股东可以通过股权转让,实现退股。
退股时的,转让价格,可以进行协商,同等价格下,原股东享有优先购买权。
最好是先请专业审计审查一下公司的财务,看看有没有违法的行为,比如职务侵占罪等。
审计清晰后,再讨论退股事宜。
创业是有风险的,一旦出现了问题大家共进退。可是如果当企业出现风险股东跑路了又该如何解决呢?下面5招教你解决这个问题
1. 约定合作期限
比如股东签订一份协议,3年内不能退出,退出了就要净身出户、
2. 确定要退出了公司以半价回购股权,相当于退了一半
3. 分期退出 首次退30%,剩余70%三年内退完,假如三年内你还干老本行并且还从我这挖人或者抢人的情况下,剩余的股权就不在退还了。
4. 公司在亏损的情况下股东退出,公司可以无条件以1块钱收回你的股权
5. 定一个高额退出违约金,三年内谁退出谁来承担这个违约金
好好的劝劝股东吧,毕竟现在退出就是认输,多给他打点鸡血,不然退出你自己会更难!
看公司章程
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股东可以通过股权转让,实现退股。
退股时的,转让价格,可以进行协商,同等价格下,原股东享有优先购买权。
最好是先请专业审计审查一下公司的财务,看看有没有违法的行为,比如职务侵占罪等。
审计清晰后,再讨论退股事宜。
创业是有风险的,一旦出现了问题大家共进退。可是如果当企业出现风险股东跑路了又该如何解决呢?下面5招教你解决这个问题
1. 约定合作期限
比如股东签订一份协议,3年内不能退出,退出了就要净身出户、
2. 确定要退出了公司以半价回购股权,相当于退了一半
3. 分期退出 首次退30%,剩余70%三年内退完,假如三年内你还干老本行并且还从我这挖人或者抢人的情况下,剩余的股权就不在退还了。
4. 公司在亏损的情况下股东退出,公司可以无条件以1块钱收回你的股权
5. 定一个高额退出违约金,三年内谁退出谁来承担这个违约金
好好的劝劝股东吧,毕竟现在退出就是认输,多给他打点鸡血,不然退出你自己会更难!
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