在员工办理退休的问题上,公司只是协助员工办理退休的手续而已,但他决定不了员工是否能办理退休,因为员工的退休条件要符合以下要求:
1、年龄要符合条件(国家法定的企业职工退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁)。
2、社保缴费年限必须满足15年 ,医保要符合要求;
3、员工最初参加工作时的工资定档---(人事档案)等。
以上这些条件你不是一直在这家公司工作的话,他是没法替你解决的。你可以评估自己目前的条件,对照退休的要求,缴费年限是否已满15年,是否达退休年龄(男60,女50),人事档案在哪,如果已具备,到当地社保局社保窗口咨询需提交的资料清单,按清单提交资料,自己去办理。
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在员工办理退休的问题上,公司只是协助员工办理退休的手续而已,但他决定不了员工是否能办理退休,因为员工的退休条件要符合以下要求:
1、年龄要符合条件(国家法定的企业职工退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁)。
2、社保缴费年限必须满足15年 ,医保要符合要求;
3、员工最初参加工作时的工资定档---(人事档案)等。
以上这些条件你不是一直在这家公司工作的话,他是没法替你解决的。你可以评估自己目前的条件,对照退休的要求,缴费年限是否已满15年,是否达退休年龄(男60,女50),人事档案在哪,如果已具备,到当地社保局社保窗口咨询需提交的资料清单,按清单提交资料,自己去办理。